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无数人正在犯的三大错误,你现在知道还不晚!

减小字体 增大字体 作者:华军  来源:华军资讯  发布时间:2019-2-20 1:23:47

原标题:无数人正在犯的三大错误,你现在知道还不晚!点击标题下「蓝色微信名」可快速关注一直奔目标,并不能最先成功!然而真实情况完全不是这样!请盯牢下面这个图看3秒:二其实所谓的“最速直线”其本质就是让我们要“顺势而为”!大家要记住!如何找到一个最能借助斜坡之力的方向才是最快抵达目标的关键而且,这方向一直在变你必须时刻摸索!不过最重要的是第三个:三依然是这个例子还有一个更神奇的现象:在“最速曲线”的不同位置放上小球尽管这些小球距终点的路程长短不一但总是同时抵达终点!有的小球虽然路程长了但更能借势了!也就是说,只要你选对了路无论什么时候开始都不晚!你所有走过的路,没有一步是浪费的!这个例子非常适合当下的我们各种时代大势不断出现我们必须铭记这三点:1:直奔目标并非最先成功;2:顺势而为比努力更重要;3:路对了只要开始就不晚!注明:文章来自网络,如有侵权请联系我们!1、不要遇到不顺就消极,哪个公司都有问题,哪个公司都有优点。没有一个企业会100%的顺着你,100%顺着你的人没有。企业有企业的规矩,老板有老板的难处。如果用老板的心态想问题,你会发现老板的难处。甚至有一天,你发现这种换个心态看问题,会帮助到你。2、跟对领导,愿意教你的,放手让你做的领导,绝对要珍惜。一个愿意帮您交试错学费的领导,可以说你的在生父母,别不信!在这个社会上,没有一个人愿意放手让你去做,遇到这个愿意放手的领导,请珍惜。因为他是一个愿意给你机会的人。3、公司的问题就是你脱颖而出的机会,抱怨和埋怨公司就是打自己耳光,说自己无能,更是在放弃机会!有问题,你才有事情做。没问题,公司请你来干嘛?抱怨和埋怨如果真的能解决问题,那老板只需要自己抱怨和埋怨就好,请你就变得无意义!如果你放弃机会,长久不去试错,会让自己越来越失去斗志,越来越“老年化”,越来越没有战斗力,最后终于成了没有一个企业愿意用的人。5、为公司创造利润是你存在的核心价值,公司不是慈善机构。老板一直在说,公司不养闲人。所谓的闲人,就是不能为公司创造核心价值的人。如果你是一个清洁工,那就请你努力为公司创造干净整洁的环境,这就是你的核心价值。企业搭建一个平台给你,并不是给你养老的。而是要激发你的斗志,给你不断试错的平台。让你和企业不断的发展和进步。如果你不去试,你怎么知道自己的想法不合适呢?

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